企业如何通过人力资源公司办理社保代缴？

目前很多公司的业务越分越细，为了提高公司内部的工作效率，将最大的精力放在公司的主营业务上，很多公司选择了将一些非主营的业务外包给专门的公司办理，可以说这是社保分工的结果。

社保问题一直是令公司比较头疼的问题，因为这涉及到员工的切身利益，一旦出现漏缴或者错缴的情况就会给职工造成很大的麻烦，所以一般的公司都是请专门的社保专员来负责这项工作，但从人力成本的角度考虑，单独请一个社保专员的费用还是比较高的，这里小编给您推荐另外一种方式——社保外包。

其实社保外包已经存在了很长一段时间了，武汉作为华中地区人才流动最大的城市，很多公司都会选择在武汉本地找一家人力资源服务公司为自己的员工办理社保代缴的业务，下边给大家介绍一下具体的流程。

首先贵公司需要跟这人力资源服务公司签订一份代缴合同（具体的条款最好找公司法律专员检查下）。签订协议的时候就要确定好社保缴纳的基数以及需不需要补缴的问题，这点服务公司都会跟您确认的。

其次在签订了协议之后您需要提交员工的参保材料给到人力资源服务公司方便为您公司员工办理参保手续（一般包括照片和身份证复印件即可）。

最后就是需要您支付相关的社保费用及服务费用给人力资源服务公司了，但您别忘了需要对方提供发票和查询社保缴纳的途径、后期员工需要办理待遇申报的流程等等。

武汉方阵人才服务有限公司是武汉本土人力资源服务公司，2009年成立以来为超过300家公司提供社保挂靠的服务，实战经验丰富，收费公开透明，咨询请拨打400-801-5200或者登陆方阵金保网官网与客服在线咨询即可。